「HRカンファレンス」は経営者や人事担当者、マネージャーなど全国のビジネスリーダーが一堂に会する日本の人事部主催のHRイベントです。
2024年5月に、川崎重工業株式会社大石様と日本マンパワーフェロー水野が登壇したイベントのレポートがこのたび完成しました!
2024年5月に、川崎重工業株式会社大石様と日本マンパワーフェロー水野が登壇したイベントのレポートがこのたび完成しました!
■イベントレポートタイトル
「川崎重工業が全世代のキャリア自律を支援する施策展開のポイント
~従業員エンゲージメント向上の取り組み~」
「川崎重工業が全世代のキャリア自律を支援する施策展開のポイント
~従業員エンゲージメント向上の取り組み~」
※ダウンロードには「日本の人事部サイト」への会員登録が必要です
【レポート目次】
・「キャリアラティス」という考え方へのシフト
・サーベイを元に重視項目を定めて施策に展開
・キャリア開発の4ステップに対応させた施策
・「説得」ではなく「納得」のための対話が重要
・「キャリアラティス」という考え方へのシフト
・サーベイを元に重視項目を定めて施策に展開
・キャリア開発の4ステップに対応させた施策
・「説得」ではなく「納得」のための対話が重要
![キャリアのこれから 事務局](https://future-career-labo.com/wp-content/uploads/2022/04/kako2kyarikore_center_-color-150x150.jpg)
人気記事
-
PICK UP
イベント
【後編】中原淳教授と語るこれからのキャリア発達モデル~9つのテーゼ~
2022.8.29
-
PICK UP
イベント
【中編】中原淳教授と語るこれからのキャリア発達モデル~9つのテーゼ~
2022.4.22
-
PICK UP
イベント
【前編】中原淳教授と語るこれからのキャリア発達モデル~9つのテーゼ~
2022.4.19
-
イベント
「それってイミありますか?」 -Z世代が問いかける、これからの働き方のリアルとは-
2022.2.8
-
PICK UP
特集記事
ひとり一人には役割がある。アーティスト・小松美羽氏が語る言葉と“これからのキャリア”の重なり
2020.12.28
-
インタビュー
個人
マーク・サビカス博士「コロナ禍におけるキャリア支援」 オンラインインタビュー(後編)
2020.12.4
-
インタビュー
個人
マーク・サビカス博士「コロナ禍におけるキャリア支援」 オンラインインタビュー(前編)
2020.10.30